|
  
> Relations Presse
Les Relations Presse : un vecteur de crédibilité et de prestige
Enjeux :
- Gagner en légitimité
- Gagner en notoriété
- Gagner en image
- Gagner en prestige
- Rassurer l'environnement : clients, partenaires, financiers, prescripteurs
- Renforcer la fierté d'appartenance des équipes internes
Outils :
- Elaboration d'un fichier presse adapté à chaque enjeu de communication (medias locaux, nationaux, professionnels, économiques...)
- Sélection des supports et journalistes selon leur typologie de lectorat ou d'audience, leur ligne éditoriale, leurs nécessités de contenu
- Rédaction de communiqués / de dossiers pour valoriser les événements qui jalonnent la vie de l'entreprise : arrivées de collaborateurs de talent, missions et marchés significatifs réalisés, croissance externe, partenariats noués, nouvelles implantations régionales ou internationales, résultats...
- Diffusion d'articles thématiques pointus sur vos domaines d'excellence
- Organisation d'événements dédiés à la presse
- Mise en place de relations personnalisées, voire de partenariats récurrents, avec certains supports
- Accompagnement des porte-parole de l'entreprise dans leurs relations directes avec les journalistes
- Création d'une rubrique Presse sur votre site
- Conception et utilisation de press-book
- Utilisation commerciale des articles parus
Pourquoi choisir ReflexCible ?
Nous privilégions une écoute attentive de vos besoins, de vos enjeux, de votre positionnement... et de vos références lexicales ; artisans du verbe, nous les retranscrivons en une structure écrite fidèle, claire et efficace.
La qualité des fichiers presse ne suffit pas : nous connaissons les attentes et respectons les modes de fonctionnement de ce collectif spécifique que constituent les journalistes.
Quelques exemples :
Cabinet Azan, donner vie aux ambitions publiques - juin 2008
Delsol & associés poursuit sa montée en puissance - avril 2008
Création du cabinet Lefèvre Société d''Avocats - juin 2008
    
|
 |
|
Les Relations Presse : un vecteur de crédibilité et de prestige |
|
|
|
